חזרת עובד לעבודה שהתפטר - פורום דיני עבודה

שאלה חדשה
  • עינת

    נשלח ע"יעינת 15:13, 10 בפברואר 2014

    לפני כחודשיים וחצי התפטר העובד ( לאחר מספר שנות עבודה) לצורך מעבר לעבודה אחרת. החתמנו אותו על מכתב התפטרות. כעת העובד מבקש לחזור לעבודה. האם העובד יהיה זכאי לרצף זכויות במידה וישוב לעבודה לאחר שלא היה נוכח בעבודה רק חודשיים וחצי? אם נחזיר אותו לעבודה כעת האם ייחשב הדבר מבחינת זכויותיו הסוציאליות כמי שהתחיל לעבוד כעת כעובד חדש או בהאתם לתאריך תחילת עבודתו המקורי? תודה רבה על העזרה, עינת.

    השב
  • 12:19, 23 בפברואר 2014

    באם לא עברה חצי שנה מסיום העסקתו, העובד אכן זכאי לשמירת הותק שלו מתחילת עבודתו.
    עו"ד אריק שלו
    arik.shalev@law-shalev.co.il
    ייעוץ אישי- .073-2505384

    תגובה
מנהל הפורום:עו"ד הדר פלד טל

מנהל הפורום: עו"ד הדר פלד טל

עוסקת בתחום דיני עבודה משנת 1997. בעלת משרד עורכי דין בתחום משפט העבודה העוסק בייצוג עובדים ומעסיקים
למידע נוסף

077-4013411 חיוג
הודעה

מתלבטים לגבי הסכם עבודה? התפטרות? פיצויים? בפורום זה, נענה על שאלותיכם בנושאי זכויות העובד, זכויות נשים יחסי עובד-מעביד, בית דין לעבודה, מהם דמי הבראה ומחלה,  דילמות לגבי מעבר בין משרות וזכויותיכם, חישוב פיצויי פיטורין, סוגיות לגבי חוזי עבודה וזכויות נוספות.