חזרה לעבודה לאחר תאונת עבודה
שלום רב, אני עובד כסוכן מכירות באיזור מגוריי 3 שנים. לפני חודשיים עברתי תאונת דרכים בשעות העבודה שגרמה לי לנזק בגב והייתי בתאונת עבודה כחודשיים. ברגע שהחלטתי לחזור לעבודה המעסיק ביקש מכתב מההרופא המטפל והרופא כתב מכתב ובו ציין שאני יכול לחזור לעבודה אך עם מגבלות מסוימות שעדין מאפשרות לי לבצע תפקיד של סוכן מכירות אך ללא הרמת משקל מעל 3 קילו או נהיגה ארוכה . מקום העבודה אינו מאשר לי חזור לעבודה כיוון שלטענתם המגבלות אינן תואמות את הגדרת התפקיד מבחינת החברה, אך הם אינם מפטרים אותי ומורים לי להשאר לכל תקופת האישור של הרופא (האישור ל- 3 חודשים) בחופשת מחלה. השאלה היא האם המעסיק יכול לחייב אותי להישאר בחופשת מחלה במקרה כזה?
באם המעסיק לא מצליח למצוא מקום עבודה התואם את המגבלות שלך כעת, עליו לפטר אותך ולעשות איתך גמר חשבון או להמשיך להעסיקך ולשלם לך שכר מלא בזמן זה. עו"ד אריק שלו arik.shalev@law-shalev.co.il ייעוץ אישי- .073-2505384 עו"ד אריק שלו
שלום, מה השאלה המשפטית שלך?
