פיטורין לאור סגירה זמנית של סניף

אני מועסקת כסגנית מנהל בחנות בגדים כמעט שנה. שבועיים לפני הותק שלי הגיע לשנה, קיבלנו הודעה, כי בעוד 3 ימים יסגר לחודשיים הקרובים הסניף שבו הועסקתי. קיבלתי גם אפשרות, לאחר שאפוטר (בהתראה של 3 ימים) לעבור לחנות אחרת תחת אותה בעלות, במשכורת מינימום. האם זה חוקי?