בעל נסיון והתמחות מיוחדת בתחום קרנות הפנסיה וקופות הגמל והביטוח. עו"ד בן חיון שימש כיועץ משפטי של מבטחים קרנות פנסיה בע"מ וכן של מגדל מקפת קרנות פנסיה וקופות גמל בע"מ והינו בעל משרד המתמחה בדיני קופות גמל, קרנות פנסיה וביטוח והינו בעל ניסיון רב בהענקת שירותים משפטיים בהיבטים שונים לקופות גמל, קרנות פנסיה וחברות ביטוח בכל תחומי פעילותן, לרבות ליווי שוטף של דירקטוריונים וועדות, מתן חוות-דעת, טיפול בנושא גביה והליכי הוצל"פ במסגרת זו, עריכת הסכמים וכן ניהול שינויים מבניים בקופות גמל, ניהול הליכים תחרותיים מטעם ומול קופות גמל שונות, ניהול קשר שוטף מול אגף שוק ההון, ביטוח וחסכון במשרד האוצר מטעם הקופות והקרנות, ייצוג משפטי בתובענות בבתי משפט וכו'.
ראשי תיש לבדוק באם מדובר על משיכת כספים בצורה הונית (חד פעמית) מקרן פנסיה או קצבה מקרן פנסיה או משיכה של כספים מקופת גמל (שכן, כתבת כי את מעוניינת למשוך את כספי הפנסיה)
אם מדובר בכספים מקרן פנסיה יש להתייעץ עם יועץ פנסיוני בדבר כדאיות המשיכה של כספים מקרן פנסיה שלא בדרך של קבלת קצבה חודשית
אם מדובר על משיכת כספים מקופת גמל לתגמולים ולפיצויים או משיכת כספים מקרן פנסיה בגין סכומים שאינם מזכים בפנסיה חודשית- הרי שבמצב הדברים שתיארת- בהעדר מעביד קיים שיכול להנפיק את טופס ה-161- הואיל ומדובר בחברה שפורקה- נהוג על פי רוב בגופים המוסדיים לפנות אל ביה"ד לעבודה ולקבל פסק דין הצהרתי שהמעסיק פורק או פשט רגל (ככל שמדובר בחברה יש לצרף תדפיס של רשם החברות שהחברה חוסלה או מפורקת).
במקרים של סכום צבירה נמוך ישנם גופים המסתפקים בתצהיר של העובד.
שלום, מה השאלה המשפטית שלך?
