פיטורין בשמירת הריון(לפני חצי שנה)
האם מותר לפטר עובדת שנמצאת בשמירת הריון, והיא מועסקת אצלי רק 3 חודשים?
אילנה שלום, מאחר והעובדת נמצאת למעשה בחופשת מחלה הדבר בעייתי מאוד.
זה לא חופשת מחלה, זו שמירת הריון ועד כמה שאני יודעת הריון זה לא מחלה
שלום, מה השאלה המשפטית שלך?
שליחה
