מנהלי הפורום
עו"ד הדר פלד טל
עוסקת בתחום דיני עבודה משנת 1997. בעלת משרד עורכי דין בתחום משפט העבודה העוסק בייצוג עובדים ומעסיקים בתחום דיני העבודה ומעניק יעוץ, טיפול והכוונה בכל תחומי משפט העבודה. בנוסף, עוסקת עו"ד פלד-טל בתחום העסקת נשים וזכויותיהן בעבודה, אפליית נשים בהיריון ואחרי חופשת לידה וכן אפליה בניגוד לחוק שוויון הזדמנויות בעבודה.
הטבות לאחר חזרה מחופשת לידה
שלום, אני מורה בעלת משרה מלאה עם ותק של שנה וחצי, יש לי כמה שאלות: 1. האם שינוי המערכת שלי מחוייב בהסכמתי? 2. האם שעת הנקה יכולה להיות כל שעה במהלך היום או בהכרח שעה אחרונה? (שהרי יש לי מערכת שעות בנויה מראש). 3. במידה ואני עובדת חמישה ימים בשבוע ויש לי יום חופשי, אז סך הכל מגיעות לי 5 שעות הנקה? המון תודה מראש :)
זהבה שלום, אני מבינה משאלתך כי ילדת לאחרונה. כמובן, שבמצב זה צריך שתהיה התחשבות בהיותך אם טריה. לעובדת שילדה ושבה מחופשת לידה מגיע שעת הנקה ביום, כאשר המדובר בדר"כ בשעה האחרונה ביום על מנת שלא לפגוע במערכת.