מנהלי הפורום
פיטורים בזמן הריון
גלי
עו"ד גלית סולומונוב-פוגלעדי, אינני יודעת כמה זמן את עובדת אצל המעביד שלך, כאשר ענין זה הוא מהותי ביותר לשאלתך, מבחינת היכולת לפטרך ללא היתר מאת שר העבודה הרווחה. לענין המיילים - השתדלי להשיב עליהם ככל שביכולתך על מנת שלא יהיו בידי המעבידה מיילים ללא תגובה, כאילו באמת נהגת שלא כשורה.