ניכוי מפרעה
האם אפשר לנכות מפרעה בשווי 4000 משכרו של העובד? (שכר ברוטו שלו 10000) כי הוא קיבל ב1/5 שיק של 4000 ועכשיו ב9/5 הוא צריך לקבל שיק נוסף על 4400 כך שבתלוש יוצא לו לתשלום 4400 ובניכויי רשות 4000 מפרעה!
האם אפשר לנכות מפרעה בשווי 4000 משכרו של העובד? (שכר ברוטו שלו 10000) כי הוא קיבל ב1/5 שיק של 4000 ועכשיו ב9/5 הוא צריך לקבל שיק נוסף על 4400 כך שבתלוש יוצא לו לתשלום 4400 ובניכויי רשות 4000 מפרעה!