רופא תעסוקתי
אלע
אלעדהאם ניתן לחייב אותי לגשת לרופא תעסוקתי? הסמנכ"לית משאבי אנוש זימנה אותי לשיחה ודרשה ממני לגשת לרופא תעסוקתי עקב ריבוי ימי מחלה עד היום החסרתי עקב מחלה 13 ימי עבודה בתקופה של שנה וחצי שאני עובד מתוכם מספר ימים שהלכתי באמצע היום לעולם לא החסרתי יותר מיומיים ! האם אני חייב ללכת ? מה ההשלכות העתידיות עלי במקרה ואני הולך (במידה והרופא יגיד שהכל בסדר) האם אני יכול לסרב ? אשמח לתשובה