open the search panel
close the search panel חפש

עורכי דין לפי תחום

    פורומים

      לדעת יותר - מדריכים משפטיים

        משרדי עורכי דין

          • 27 במאי 2015

            יחסי עובד מעביד

            שלום השאלה שלי היא בנוגע ליחסי עובד מעביד , בביה"ס שבו אני עובדת אנחנו משלמים עבור שירותי אנגלית
            השירות ניתן על פני 8 שעות שבועיות והשירות הוא כזה במקום שתלמידים יקחו שיעורים פרטיים באנגלית באופן עצמאי אז השירות ניתן בביה"ס והתשלום ניתן ישירות לעמותה שבו מועסקת המורה לאנגלית , אנו בביה"ס גובים בדיוק לפי דרישת התשלום שאנו מקבלים מהעמותה קרי אין לנו עודפים או חוסרים מגביית התשלום אלא אנו צינור בלבד לגביית הכספים. אנו עובדים עם המורה הנ"ל 8 שנים , השנה אנו מסיימים איתה את העבודה והעמותה שבו היא מועסקת טוענת שאנו חייבים לה 20,000 ש"ח פיצויים גמר חשבון , אין לנו חוזה עבודה איתם שבו מצויין שאנו חייבים לשלם לה פיצויים או שמתקיימים יחסי עובד מעביד
            השאלה שלי היא האם אכן מתקיימים יחסי עובד מעביד ? כיוון שאנו לא נערכנו לכך ואין לנו עודף כסף מאחר וגבינו בדיוק לפי הדרישת תשלום
            אודה לתשובתכם ,

            בברכה
            רינת

            27 במאי 2015
          forum moderator שלום, מה השאלה המשפטית שלך?
          close the form