יחסי עובד מעביד

שלום השאלה שלי היא בנוגע ליחסי עובד מעביד , בביה"ס שבו אני עובדת אנחנו משלמים עבור שירותי אנגלית
השירות ניתן על פני 8 שעות שבועיות והשירות הוא כזה במקום שתלמידים יקחו שיעורים פרטיים באנגלית באופן עצמאי אז השירות ניתן בביה"ס והתשלום ניתן ישירות לעמותה שבו מועסקת המורה לאנגלית , אנו בביה"ס גובים בדיוק לפי דרישת התשלום שאנו מקבלים מהעמותה קרי אין לנו עודפים או חוסרים מגביית התשלום אלא אנו צינור בלבד לגביית הכספים. אנו עובדים עם המורה הנ"ל 8 שנים , השנה אנו מסיימים איתה את העבודה והעמותה שבו היא מועסקת טוענת שאנו חייבים לה 20,000 ש"ח פיצויים גמר חשבון , אין לנו חוזה עבודה איתם שבו מצויין שאנו חייבים לשלם לה פיצויים או שמתקיימים יחסי עובד מעביד
השאלה שלי היא האם אכן מתקיימים יחסי עובד מעביד ? כיוון שאנו לא נערכנו לכך ואין לנו עודף כסף מאחר וגבינו בדיוק לפי הדרישת תשלום
אודה לתשובתכם ,

בברכה
רינת