מנהלי הפורום
עו"ד אורנה שמריהו
עו"ד אורנה שמריהו עוסקת בדיני עבודה מזה למעלה מ- 15 שנה ומייצגת עובדים ומעסיקים מכל ענפי המשק. עו"ד אורנה שמריהו צברה ידע רב בעת עבודתה כמזכירת איגוד מקצועי בהסתדרות הפקידים במרחב תל אביב יפו. כיום, עו"ד שמריהו עומדת בראש משרדה העצמאי, שמספק שירות לעובדים ולמעסיקים מכל המגזרים. כמו כן, משמשת כסגן יו"ר בוועדת דיני עבודה במחוז מרכז של לשכת עורכי הדין בישראל. עו"ד אורנה שמריהו מייצגת את לקוחותיה בכל הערכאות השיפוטיות.
ימי חופשה במהלך הודעה מוקדמת
שלום רב, יש לי 20 ימי חופשה. כנראה שמחר, מחרתיים אזומן לשימוע ואקבל מכתב פיטורין. האם למעסיק יש זכות לדרוש ניצול ימי חופשה במהלך הודעה מוקדמת של 30 יום? היה ולא דרש ניצול ימי חופשה במהלך תקופת הודעה מוקדמת האם חייב לשלם אותם בכסף או שהם "נשרפים"? המעסיק אישר לפי מס' חודשים חופשה שאני מתכוונת לקחת ב 14.8. היה ומפטר עד 14.7 (30 יום חודעה מוקדמת) יוצא שהחופשה היא לאחר הודעה מוקדמת ולא בתשלום? תודה מראש
ככלל, מעסיק אינו רשאי לחייב את העובד לנצל את ימי החופשה במהלך תקופת ההודעה המוקדמת והעובד זכאי לקבל פדיון ימי חופשה בנוסף לשכרו בתקופת ההודעה המוקדמת או בנוסף לתשלום עבור חלף הודעה מוקדמת.