מועד אחרון להגשת תביעה, האם חלף ?

Question

שלום.
ברצוני להגיש נגד מעסיקי תביעה מכוח החוק הגנה על עובדים (חשיפת עבירות ופגיעה בטוהר המידות או במינהל התקין), 
קראתי שניתן להגיש תביעה תוך שנה מיום היווצרות העילה.

אני התפוטרתי בתאריך 22/1/2015, ואילו המעסיק שלי קבע במכתבו אליי, שיום סיום יחסי עובד מעביד בפועל הוא 27/1/2015 וישולם לי חודש הודעה מוקדמת, ושהחברה מוותרת על עבודתי בתקופת ההודעה המוקדמת ושאשב בבית ..
מהו אם כך מהו התאריך האחרון בו למעשה אני מסיים כל קשר למקום העבודה , 27/1/2015 או חודש אחרי.. (26/2/2015)?
רוצה לדעת אם יש לי עוד זמן להגיש את התביעה מכוח החוק להגנה על עובדים ולתבוע פיצוי. ?!

עו&quot;ד גל גורודיסקי · Accepted Answer

יחסי העובד-מעביד בין הצדדים מסתיימים עם תום תקופת ההודעה המוקדמת (כלומר, בסיום יחסי העבודה בפועל).

שאלות נפוצות:

אינדקס עורכי דין

תחומי עניין בדיני גירושין ומשפחה

תחומי עניין בדיני נזיקין ופיצויים

משפטי

שאלות נפוצות:

כתבות מעניינות: