שעות נוספות ניתנות אחרי 9.5 שעות
שלום, אמא שלי עובדת כבר 4 שנים בחברה. היא עובדת כל יום 9 וחצי שעות. חצי שעה מעל 9 לא נחשבת אצלם כי שעה נוספת. תשלום רגיל. היא עובדת 5 ימים בשבוע. בנוסף, היא כן עושה הרבה שעות נוספות אבל חישוב על שעות מתחיל אחרי 9 וחצי שעות עבודה. וגם בתלוש משכורת לא מופיע כמות של ימי מחלה. האם זה חוקי? מה אפשר לעשות? תודה
במקומות עבודה, בהם עובדים 5 ימים בשבוע, יום עבודה כולל 8.6 שעות (8 שעות ו-36 דקות) על פי חישוב של 43/5. במקומות עבודה מסוימים מקובל להתייחס ליום עבודה מלא כאל 9 שעות, אולם הדבר חוקי רק אם העובד ניצל במהלך היום הפסקה רצופה של לפחות 24 דקות, שנכללות בתוך 9 השעות או אם קיים הסכם קיבוצי באותו מקום עבודה הקובע כי יום עבודה מלא הוא בן 9 שעות (אולם בכל מקרה שבוע עבודה לא יעלה על 43 שעות).
שלום, מה השאלה המשפטית שלך?
שליחה
