• 31 במרץ 2016

    עובדת שטוענת לפיצויי פיטורים

    שלום

    עובדת טוענת בכתב שהמעביד מתייחס אליה לא יפה וכתוצאה מכך היא חלתה והגישה אישור מחלה. היא טוענת שלא מסוגלת לחזור לעבודה ודורשת פיצויי פיטורים. האם מכתב זה נחשב להתפטרות ומגיע לה פיצויים? מבחינת המעביד הוא לא פיטר אותה. איך משיבים למכתב כזה?

    31 במרץ 2016
  • מנהל הפורום עו"ד גל גורודיסקי 10 באפריל 2016

    עובדת שטוענת לפיצויי פיטורים

    על מנת להשיב על השאלה נדרשים נתונים נוספים ובדיקת המסמכים הרלוונטים, לרבות תלושי שכר. מומלץ לפנות לייעוץ משפטי פרטני.

    10 באפריל 2016
שלום, מה השאלה המשפטית שלך?