האם מותר להוריד שעות חוסר
אנחנו בית דפוס,יש ימים שאין לנו עבודה ל-9 שעות לעובדים ויש ימים עם שעות נוספות,את השעות הנוספות אנחנו משלמים לפי החוק,האם מותר,עם עובד חדש לעשות הסכם שנקזז שעות חוסר?
אם הנך מוכן ומזומן לעבוד, ורק בשל העובדה שאין עבודה המעסיק מקזז לך שעות אלו, אזי הקיזוז הינו שלא כדין.
שלום, מה השאלה המשפטית שלך?
שליחה
