משפטי– זאפ
משפטיפורומיםדיני עבודההאם בימים אלו מעסיק יכל להוציא עובד לחלת רק שבוע ולא לשלם לו???

מנהלי הפורום

עו"ד אורנה שמריהו

עו"ד אורנה שמריהו

עו"ד אורנה שמריהו עוסקת בדיני עבודה מזה למעלה מ- 15 שנה ומייצגת עובדים ומעסיקים מכל ענפי המשק. עו"ד אורנה שמריהו צברה ידע רב בעת עבודתה כמזכירת איגוד מקצועי בהסתדרות הפקידים במרחב תל אביב יפו. כיום, עו"ד שמריהו עומדת בראש משרדה העצמאי, שמספק שירות לעובדים ולמעסיקים מכל המגזרים. כמו כן, משמשת כסגן יו"ר בוועדת דיני עבודה במחוז מרכז של לשכת עורכי הדין בישראל. עו"ד אורנה שמריהו מייצגת את לקוחותיה בכל הערכאות השיפוטיות.

קביעת פגישה
0779977542
חזרה לפורום

האם בימים אלו מעסיק יכל להוציא עובד לחלת רק שבוע ולא לשלם לו???

אא1
אא123

האם בימים אלו מעסיק יכל להוציא עובד לחלת רק שבוע ולא לשלם לו??? ומתי שהוא רוצה לא לשלם למספר ימים ולהגיד לעובד שהוא בחלת למספר ימים הנ"ל.... מי משלם לעובד את זה אם בכלל?

RE:
עו"ד אורנה שמריהו
עו"ד אורנה שמריהו

מעסיק לא יכול להוציאך לחל"ת ל - 10 ימים בלבד, נוכח העובדה שביטוח לאומי לא ישלם לך בגין ימים אלו. הוצאה לחל"ת בתשלום ביטוח לאומי, המינימום הוא 30 ימים ועמידה בתנאי הזכאות לתשלום ביטוח לאומי.