מנהלי הפורום
עו"ד אורנה שמריהו
עו"ד אורנה שמריהו עוסקת בדיני עבודה מזה למעלה מ- 15 שנה ומייצגת עובדים ומעסיקים מכל ענפי המשק. עו"ד אורנה שמריהו צברה ידע רב בעת עבודתה כמזכירת איגוד מקצועי בהסתדרות הפקידים במרחב תל אביב יפו. כיום, עו"ד שמריהו עומדת בראש משרדה העצמאי, שמספק שירות לעובדים ולמעסיקים מכל המגזרים. כמו כן, משמשת כסגן יו"ר בוועדת דיני עבודה במחוז מרכז של לשכת עורכי הדין בישראל. עו"ד אורנה שמריהו מייצגת את לקוחותיה בכל הערכאות השיפוטיות.
אבטלה לאחר התפטרות בשל הרעת תנאים
אני מתפטר מהעבודה בשל הרעת תנאים לאחר שנתנתי למעסיק התרעה על ההרעה בכתב והוא סרב לתקן את המצב. אני עומד לתבוע אותו והשאלה שלי היא האם יש משהו שאני יכול לעשות בכדי שבלשכת העבודה יתנו לי מיד אבטלה עוד לפני שיתחיל המשפט?
עליך להמציא את מכתב ההתפטרות לביטוח לאומי, בתקווה שישולם לך.
תודה על התגובה, יש לי רק עוד שאלה אחת: אני עובד שעתי ובחודש לאחר הגשת מכתב ההתפטרות(עבדתי 5 שנים) אני אמור לעבוד את אותן מספר השעות שעבדתי לפני הגשת המכתב נכון? מיד לאחר הגשת המכתב המעסיק קיצץ באופן משמעותי את מספר השעות שאני עובד ליום ללא הסכמתי וזה יפגע בדמי האבטלה שאותם אקבל. אם אגש לפקיד ביטוח לאומי עם כתב תביעה או ראיות לכך שהרעו את תנאי העבודה שלי עוד יותר לאחר שהגשתי את מכתב ההתפטרות, דמי האבטלה שלי יחושבו על פי השכר שלי בששת החודשים שקדמו ליום שבו הגשתי את מכתב ההתפטרות?