רשלנות רפואית,דיני משפחה וגירושין,דיני עבודה,נזיקין ותאונות,גישור,ייצוג בבית משפט
ביצוע שימוע לעובד בימי מחלה
האם מעסיק יכול לבצע שימוע או החלטה כלשהי לעובד שנמצא בימי מחלה ונקבע שימוע לימים של במחלת עובד
שלום רב, לא. שימוע לא אמור להתקיים בימי מחלה של העובד וזאת בתנאי שלעובד קיימת צבירה של ימי מחלה.