צו הרחבה - משכורת גלובאלי

בעקבות צו ההרחבה ברשתות שיווק לעובדת במשכורת גלובאלי. אני אמורה לחתום על הסכם עבודה חדש שבו יש שינוי בתנאי המשכורת - שכר היסוד יורד, ובמקומות משולמות לי את התנאים עפ"י החוק- כמו משכורת 13, ביגוד, וותק וכ'ו. בסופו של דבר המשכורת נשארת אותה משכורת אל מה שמפריע לי ששכר היסוד שלי יורד משמעותי - האם הדבר חוקי? ומה אוכל לעשות על מנת למנוע את הדבר?