הרעת תנאי עבודה
שוש
שוששלום רב, אני בת 64 ועובדת במקום הנוכחי 27 שנים במשרה חלקית בת 78%. קיבלתי הזמנה לשימוע מאגף משאבי אנוש, על אפשרות להפסיק את עבודתי נוכח הרחבה במסגרת שעות העבודה וכן עקב שינוי הצפוי בהגדרת התפקיד. האם אני זכאית לפיצויי פיטורין מוגדלים בגלל גילי? הרי בגילי לא אוכל למצוא עבודה אחרת. אודה לך לתשובה דחופה.