שכר גלובלי
דינ
דינה לבשלום, שאלתי היא כזאת: בהעסקה לפי שעות גלובליות, האם מותר למעסיק לא להחשיב כלל יום עבודה בו עבד העובד פחות , למשל, מ6 שעות בערב חג, כאשר בסה"כ חודשי עבד העובד מספר שעות הנדרש עפ"י הסכם העסקה ויותר. דהינו השאלה:האם בהסכם העסקה גלובליגם בהתקיים העובדה כי העובד עבד בפועל שעות העולות על השעות עפ"י החוזה, ניתן למעסיק לא להחשיב יום עבודה חלקי. תודה רבה.