• 5 במאי 2012

    חופשת מחלה

    שלום רב, אני מעסיקה של מזכירה שעובדת אצלי חמישה חודשים, וניצלה את ימי המחלה שלה. בחודש האחרון לקחה כ 14 ימי מחלה עקב נפילה. יש לציין שמסוגלת לעבוד אך מאחר ורוצה לתבוע בשל הנפילה נראה שמקבלת שוב ושוב מהרופא המשך..... האם אני צריכה לשלם ימי מחלה אלו?
    תודה מראש

    5 במאי 2012
  • 5 במאי 2012

    חופשת מחלה

    את צריכה לשלם ימי מחלה בהתאם לצבירה של העובדת בלבד.

    5 במאי 2012
    • 5 במאי 2012

      חופשת מחלה

      תודה על התשובה המהירה!

      5 במאי 2012
שלום, מה השאלה המשפטית שלך?