סיווג בטחוני
אבי
אבירציתי לשאול האם מעביד יכול לחייב אותי לחתום על ויתור סודיות רפואית לצורך סיווג בטחוני והאם הוא יכול לחייב אותי לחתום ויתור סודיות גם על העתיד או רק על העבר ? כלומר האם אני יכול לחתום על משהו שעדיין איני יודע מהו ??? (אין לי מושג אם אחלה במשהו שלא ארצה לשתף ...) האם המעביד יכול לעשות זאת לאחר שנים שאני עובד באותו מקום ? היכן עובר הגבול שבין זכות האדם לפרטיות לבין זכות המעביד לקבל מידע חסוי אודותי ?
RE:
ארי
עו"ד אריק שלוישנם מעסיקים שמחובתם לבדוק מצב רפואי לרבות לעבר ולעתיד בתקופת העבודה שאם יעסיקו אדם לא מתאים יכולים הם לפגוע בו ולהיות מחוייבים ברשלנות.