שעות קיץ בחודש יולי-אוגוסט - פורום דיני עבודה

שאלה חדשה
  • אסתר רביד

    נשלח ע"יאסתר רביד 09:33, 1 ביולי 2012

    בחודש יולי אוגוסט נהוג אצלנו מזה עשרות שנים לעבוד שעה אחת פחות. החודש קיבלנו הודעה מהמעסיק שעקב המעבר לשבוע עבודה של חמישה ימים אנחנו לא זכאים לעבוד שעה אחת פחות. שאלתי האם יש פה פגיעה בתנאי עבודה ומה עלי לעשות האם כדאי לי להציע למעביד להמיר את השעות בסה"כ 44לחודש יולי אוגוס לימי חופשה ? אודה על הנחייתך

    השב
  • 22:24, 7 ביולי 2012

    בהחלט יכול להיות שמדובר בנוהג מחייב וניתן למנוע השינוי. באפשרותך להציע להנהלה כל הצעה חלופית לשיקול דעתה.

    תגובה
מנהל הפורום:עו"ד הדר פלד טל

מנהל הפורום: עו"ד הדר פלד טל

עוסקת בתחום דיני עבודה משנת 1997. בעלת משרד עורכי דין בתחום משפט העבודה העוסק בייצוג עובדים ומעסיקים
למידע נוסף

077-4013411 חיוג
הודעה

מתלבטים לגבי הסכם עבודה? התפטרות? פיצויים? בפורום זה, נענה על שאלותיכם בנושאי זכויות העובד, זכויות נשים יחסי עובד-מעביד, בית דין לעבודה, מהם דמי הבראה ומחלה,  דילמות לגבי מעבר בין משרות וזכויותיכם, חישוב פיצויי פיטורין, סוגיות לגבי חוזי עבודה וזכויות נוספות.