הסכם התחייבות וקנס עזיבה

שלום רב, התחלתי לעבוד בחברה X בינואר השנה וחתמתי על הסכם התחייבות אשר כולל קנס יציאה משמעותי של כמה עשרות אלפי שקלים ותקף למשך שנה וחצי, כחלק מהסכם העסקה ("עלות הכשרה") . באוגוסט השנה קודמתי בתפקיד וחתמתי על הסכם העסקה חדש אשר לא כלל את הסכם ההתחייבות הקודם וקנס העזיבה. בנוסף, בהסכם החדש קיים הסעיף הבא: "הסכם זה הינו אישי ומיוחד ומסדיר באופן בלעדי את כל תנאי העסקתו של העובד והיחסים בינו לבין החברה. אין ולא יהיה תוקף לכל הסכם קודם, בעל פה או בכתב, ו/או הסדר ו/או נוהג ו/או תקדים, והאמור בהסכם זה ממצה באופן סופי ומוחלט את תנאי העבודה." שאלתי היא, האם יכולים לחייב אותי בקנס במידה ואעזוב כעת את החברה? תודה מראש.