תשלום שכר גמלה - פורום דיני עבודה

שאלה חדשה
  • אלי

    נשלח ע"יאלי 09:54, 6 בדצמבר 2012

    קרתה לי תאונת עבודה , מיד אחרי התאונה מילאתי את התביעה למל"ל יחד עם המעביד. המעביד היה אמור לשלוח את התביעה למל"ל על פי הסידור בתקנה 22 למל"ל . המעביד שלח את התביעה כעבור 15 חודש , ועל פי החוק מותר עד 12 חודש. נקבעה לי נכות המזכה בגמלה ובשל האיחור בהגשת התביעה המל"ל לא שילם לי עבור שלושה חודשי גמלה. האם ניתן לראות את המעביד כאחראי למחדל ולחייב אותו בפיצוי שלושת חודשי הגמלה ? אני את חובתי מלאתי בזמן. תודה

    השב
  • 13:54, 9 בדצמבר 2012

    אם המעסיק התחייב להעביר את הטפסים והתרשל תוכלי לבקש ממנו לפנות למל"ל בבקשה כי ישפו אותך בגין שלושת החודשים הללו מכיוון שמדובר בהתרשלות מצידו.

    תגובה
מנהל הפורום:עו"ד הדר פלד טל

מנהל הפורום: עו"ד הדר פלד טל

עוסקת בתחום דיני עבודה משנת 1997. בעלת משרד עורכי דין בתחום משפט העבודה העוסק בייצוג עובדים ומעסיקים
למידע נוסף

077-4013411 חיוג
הודעה

מתלבטים לגבי הסכם עבודה? התפטרות? פיצויים? בפורום זה, נענה על שאלותיכם בנושאי זכויות העובד, זכויות נשים יחסי עובד-מעביד, בית דין לעבודה, מהם דמי הבראה ומחלה,  דילמות לגבי מעבר בין משרות וזכויותיכם, חישוב פיצויי פיטורין, סוגיות לגבי חוזי עבודה וזכויות נוספות.