משפטי– זאפ

מנהלי הפורום

עו"ד אורנה שמריהו

עו"ד אורנה שמריהו

עו"ד אורנה שמריהו עוסקת בדיני עבודה מזה למעלה מ- 15 שנה ומייצגת עובדים ומעסיקים מכל ענפי המשק. עו"ד אורנה שמריהו צברה ידע רב בעת עבודתה כמזכירת איגוד מקצועי בהסתדרות הפקידים במרחב תל אביב יפו. כיום, עו"ד שמריהו עומדת בראש משרדה העצמאי, שמספק שירות לעובדים ולמעסיקים מכל המגזרים. כמו כן, משמשת כסגן יו"ר בוועדת דיני עבודה במחוז מרכז של לשכת עורכי הדין בישראל. עו"ד אורנה שמריהו מייצגת את לקוחותיה בכל הערכאות השיפוטיות.

קביעת פגישה
0779977542
חזרה לפורום

שעת הנקה

מיר
מירי

אני עובדת במקום עבודתי למעלה משנתיים לפני חודשיים חזרתי לעבודה לאחר 3.5 חודשי חופשת הריון במקום עבודתי היית יעובדת 9 שעות 5 ימים בשבוע + שיש אחד לסירוגין (במהלך 9 שעות ישחצי שעה הפסקה על חשבוני) כיום לאחר חופשת לידה אני עובדת 8 שעות (כולל ההפסקה) ובמקום העבודה שלי לא רוצים לשלם לי שעת הנקה בהודעה כי אני צריכה לעבוד 8 וחצי שעות מכיוון שחצי שעה היא ההפסקה האם זה חוקי ??? או שמגיע לי שעת הנקה כולל ההפסקה????

RE:
ארי
עו"ד אריק שלו

שעת הנקה הניתנת לעובדת למשך 4 חודשים מתום חופשת הלידה, צריכה להפחית שעה אחת מסך כל שעות העבודה שהיו נהוגות לפני הלידה. כלומר, אם עבדת לפני 9.5 שעות כולל הפסקה תצטרכי לעבוד 8.5 שעות.