איפוס ימי חופש מצד המעסיק
היו לי כ-3 ימי חופש משנה שעברה, שנצברו רק בשלושה החודשים האחרונים של השנה שעברה. עכשיו במשכורת ינואר ראיתי כי המעסיק שלי איפס אותם. ממה שאני יודע בחוק מותר לעובד לצבור ימי חופש במשך שנתיים, האם זה חוקי מה שהוא עשה? גם לא קיבלתי לקראת סוף השנה התרעה ממנו שהוא יאפס... מה לעשות?
אין חובה לאפשר לעובדים לצבור ימי חופשה. אם הדבר מופיע בתקנון, נהלי המשרד, או בחוזה ההעסקה המעסיק אינו חייב בהודעה מיוחדת. 073-2505373
שלום, מה השאלה המשפטית שלך?
שליחה
