עוסק בעריכת-דין מאז נובמבר 1972. תחומי עיסוקו מקיפים מגוון ענפי-משנה בעולם-המשפט, בעיקר בתחום האזרחי והמנהלי, תוך התמחות בנושאי מקרקעין (במיוחד-מקרקעי-הלאום שבאזורי התיישבות חקלאית), תאגידים (במיוחד-חברות ואגודות-שיתופיות, וכן תאגידים סטטוטוריים), חקלאות וענפיה, מושבי-עובדים, וכן בכל תחומי החוזים (הן בניסוח לקראת חוזה, והן בהתמודדות מול קשיים ומחלוקות המתעוררים על רקע חוזים קיימים).
שלום רב! בבחירות באגודה השיתופית למינוי ועד-ההנהלה ( ככינויו בקיבוץ ובמושב שיתופי – "מזכירות" ), ניתן לבחור מועמד, בתנאי שנתן הסכמתו למועמדותו, אם הוצעה ע"י אחר או אחרים ( תקנה 40 ל"תקנות האגודות השיתופיות -רשויות האגודה" ). מי שהציע עצמו כמועמד, ממילא נתן בכך את הסכמתו. נוכחותו בהליך הבחירה איננה תנאי לבחירתו. מי שקיבל רוב מספיק מציבור המצביעים, ונעדר מהאסיפה עקב תקלה או מחלה, למשל – כלום יעלה על הדעת כי רק בשל כך ייפגע מינויו!?
שלום, מה השאלה המשפטית שלך?
