מנהלי הפורום

עו"ד גילעד ושדי
בעל תואר ראשון במשפטים L.L.B, בעל תואר שני במנהל עסקים M.B.A וחבר לשכת עורכי הדין בישראל משנת 2007. עו"ד גילעד ושדי עוסק בעריכת חוזים עסקיים, הסכמי ממון ורכוש, חוזי מכר ושכירות, חוזי תמ"א 38 וכן עוסק במתן חוות דעת לפרשנות חוזה. עו"ד גילעד ושדי מייצג את לקוחותיו בעסקאות מקרקעין שונות ומגוונות, מייצג יזמים וקבלנים בעסקאות פינוי בינוי ותמ"א 38 . כמו כן, עו"ד גילעד ושדי הנו מגשר מוסמך, בוגר קורס גישור בסיסי, גישור מתקדם ("פרקטיקום"), קורס גישור במשפחה והינו מוסמך מטעם ועדת גדות ובתי המשפט.
המעביד מוסר פרטים אישיים ללקוחות
המעביד שלי נמצא בסכסוך משפטי עם לקוחות שלו בעקבות מחלוקות על שירותים שהתחייב וכספים שחייבים לו. ההסכם בינם הוא בכתב. בעקבות איומים של הלקוחות הוא החל לערב אותי וכדי להזיז את האש ממנו הוא התחיל לשלוח אל הלקוחות הודעות שבהם יש את המייל הפרטי שלי, והמספר הנייד הפרטי שלי. ובעקבות כך הם מטרידים אותי כי הוא לא נותן להם מענה ומאיימים עלי אישית. למרות שכל העניין מבחינה משפטית ועיסקית כלל לא קשור לסוג עבודתי אצלו. לדעתי הוא עושה את זה בכוונה. מה עלי לעשות? לדבר איתו זה חסר משמעות כי ברור שהוא עושה זאת בכוונה. האם לפנות למשטרה? האם זו התעללות? בנתים לא עניתי להם בכלל רק שפנו דרך המייל שממוען דרך החברה המובר והפנתי אותם למנהל החברה באופן ישיר.אני עובד אצלו על פי חוזה עבודה אישי ואין שום התחייבות לשירותים באופן אישי רק בשעות העבודה ובחברה עצמה. הדבר מהווה הטרדה קשה. בעקבות כך כבר לא עובד אצלו יותר וזה ממשיך ומתגבר. זו הפרת חוזה עבודה? זו עבירה פלילית?

עלייך לפנות לפורום דיני עבודה.