תשלומי פנסיה ופיצויים לעובדת משק בית
העובדת שיקרה לגבי כמות השעות שעבדה אצלי בבית. החלטתי לסיים את עבודתה. עבדה אצלי במשך שנה ו 7 חודשים. לא שילמתי פנסיה. לאחר פיטוריה ביקשתי שתאמר לי אם יש לה העדפה לגבי קרן פנסיה מסוימת או שאפקיד לקרן ברירת המחדל או שאעביר לה את הכספים שמגיעים לה והיא תפקיד בעצמה. העובדת התעלמה משאלותי ותבעה בבית דין לעבודה על סכומי עתק שלדבריה מגיעים לה. האם כדאי שאפקיד רטרואקטיבית בקרן לברירת מחדל או שאמתין להחלטת בית הדין?
