• 23 בספטמבר 2014

    חוזה אפס שעות

    שלום
    האם חוזה שבו לא מובטחת לעובד אפילו שעת עבודה אחת הוא חוקי?ע"פ החוזה אין איסור לעבוד בעבודה נוספת ,כמובן רק באישור החברה ומשולמות כל הזכויות הסוציאליות בהתאם לשעות העבודה בפועל.חתמתי על חוזה כזה והמעסיק היה מבטל לי משמרות באותו היום , האם זה חוקי?והאם בכלל באופן כללי חוזה כזה נחשב חוקי?

    23 בספטמבר 2014
שלום, מה השאלה המשפטית שלך?