• 30 באפריל 2015

    מעבר לכוח אדם/קבלן שרותים

    שלום רב,
    אני עובד מס' שנים בעסק לשווק מזון,מכוון שעסק זה תלוי בתעודת כשרות של רבנות איזורית פנו אליו מהרבנות המקומית בדרישה שיחתום שאני עובר להיות עובד כוח אדם כתנאי לתעודת כשרות והוא חתם,האם מבחינה חוקית ניתן לחייב אותי ?האם יש אפשרות שאתנגד ומה ההשלכות לזה,תודה מראש.

    30 באפריל 2015
  • מנהל הפורום עו"ד גל גורודיסקי 4 במאי 2015

    מעבר לכוח אדם/קבלן שרותים

    בנסיבות המתוארות, יש לבחון את המקרה לגופו לרבות ההסדרים וההסכמים החלים על פי הנתונים הספציפיים של המקרה על מנת לקבל החלטה נכונה. מומלץ לפנות לייעוץ משפטי על יסוד: תלושי השכר, הפקדות פנסיוניות, הסכמי עבודה אם יש והודעה לעובד אם ניתנה.

    4 במאי 2015
שלום, מה השאלה המשפטית שלך?