אי תשלום משכורת
שלום רב, אני מהנדס. ועובד במשרד כבר כמעט שנה. אשמח לעזרתכם המשפטית בכמה נושאים: 1- בכל חודש יש איחורים במשכורת. והחודש הזה זה נמשך יותר מדי. נכון לעכשיו (24 לחודש) טרם קיבלתי את משכורת חודש יוני. תגובת המעביד: "אין לי כסף לשלם לך...חכה בסבלנות". מה אני יכול לעשות במקרה כזה? 2- לאחרונה שמתי לב שהמעביד לא מפקיד לקופת הפנסיה+פיצויים את הסכומים כפי שנדרש בחוק (ומסוכם בינינו),למרות שבתלוש המשכורת רשום שמופקד,בפועל (בבירור מול הסוכן ביטוח) לא הופקד שקל. מה עושים? 3- בגלל הנושאים שהזכרתי,הפסקתי להגיע לעבודתי ואין ברצוני לחזור ולעבוד באותו מקום. האם אני אמור להיפגע מאחר ובמקרה ואני עוזב אני אמור להודיע כ-30 יום לפני למעביד? למרות שאני לא מקבל משכורת? האם עדיין צריך להודיע-זה לא נשמע הגיוני (וחכם). האם אני במעמד מפוטר? תודה מראש לעוזרים.
בנסיבות המתוארות יש לכאורה הפרת הדין מצד המעסיק. במקרה כזה ניתן לשלוח מכתב דרישה למעסיק ואם לא ייענה למכתב הדרישה ניתן להגיש תביעה לבית הדין לעבודה. מומלץ לפנות לייעוץ משפטי פרטני בהקדם, על מנת לא לפספס זכויות בהתיישנות.