שיעור משרה

אם השכר הוגדר לפי שעור משרה ובפועל את עובדת במשרה חלקית, יש זכות לעביד לשלם לפי משרה חלקית. אולם, אם הדבר נובע מכך שמעביד אינו מספק עבודה - ייתכן שעל מהמעביד לשלם שכר מלא. בכל מקרה מומלץ לקבל ייעוץ משפטי הנוגע לנסיבות הספציפיות.