חזרה לפורום

פיטורים שלא כדין?

ארי
עו"ד אריק שלו

במידה והמעביד לא ביצע לך שימוע כראוי(לא ציין בפנייך את הסיבה לפיטורין) ולא נתן לך את זכות הטיעון בשימוע, מדובר בפיטורין שלא כדין.