open the search panel
close the search panel חפש

עורכי דין לפי תחום

    פורומים

      לדעת יותר - מדריכים משפטיים

        משרדי עורכי דין

          • 14 במרץ 2012

            מעבר משכיר לעצמאי באותה חברה

            שלום רב, אני מועסק במקום מסוים זה 3 שנים, במשך כל הזמן הנפיקן לי תלוש משכורת ע"פ חוק, לפני כחודש המעסיק פנה אליי ואמר לי כי הם מעוניינים בהמשך ההתקשרות ביננו אך כי החברה אינה יכולה להנפיק עוד תלושי משכורת עבורי וכי בעבור הצגת חשבונית מצדי כל חודש הם יעבירו לי את המשכורת עבורי.
            שאלתי היא: 1. המעבר הזה בין שכיר לפרילנס עבורם הם שווי ערך לפיטורין בעצם, לא כך?
            2. האם במידה ואחליט להמשיך להיות מועסק אצל אותו מעסיק מבלי לבקש את הפיצויים כרגע, האם שמורה לי הזכות לתבוע את פיצויי הפיטורין לאחר x זמן שהייתי מועסק כעצמאי?
            תודה

            14 במרץ 2012
          • 17 במרץ 2012

            מעבר משכיר לעצמאי באותה חברה

            באם יוכח שהדבר היה בהסכמה שאז הדבר יכול להתפס כהתפטרות לא מזכה.

            17 במרץ 2012
            • 17 במרץ 2012

              מעבר משכיר לעצמאי באותה חברה

              שלום, תודה על תגובתך,
              זה לא נעשה בהסכמה שכן ציינתי בפניו מספר פעמים שהדבר מהווה פיטורין לכל דבר, ושאני מצפה לקבל את פיצויי הפיטורין שלי.
              המעסיק לעומת זאת נוקט בדום שתיקה ולא מגיב לדרישתי...
              כל הלך הדברים שציינתי כאן מתועדים ברישומי מייל.

              17 במרץ 2012
              • 17 במרץ 2012

                מעבר משכיר לעצמאי באותה חברה

                ניתן יהיה לתבוע פיצויים בגין כל התקופה לרבות תקופת הפרילנס.

                17 במרץ 2012
          forum moderator שלום, מה השאלה המשפטית שלך?
          close the form