מנהלי הפורום
עו"ד אורנה שמריהו
עו"ד אורנה שמריהו עוסקת בדיני עבודה מזה למעלה מ- 15 שנה ומייצגת עובדים ומעסיקים מכל ענפי המשק. עו"ד אורנה שמריהו צברה ידע רב בעת עבודתה כמזכירת איגוד מקצועי בהסתדרות הפקידים במרחב תל אביב יפו. כיום, עו"ד שמריהו עומדת בראש משרדה העצמאי, שמספק שירות לעובדים ולמעסיקים מכל המגזרים. כמו כן, משמשת כסגן יו"ר בוועדת דיני עבודה במחוז מרכז של לשכת עורכי הדין בישראל. עו"ד אורנה שמריהו מייצגת את לקוחותיה בכל הערכאות השיפוטיות.
חישוב ממוצע שכר עובדה עובד שעתי
הבנתי שחישוב ימי חג לעובד שעתי הוא ממוצע שכר ב3 החודשים האחרונים - רציתי לדעת מה הנוסחא לחישוב ממוצע שכר יום עבודה ליום אצל עובד שעתי? האם זה המשכורת לחלק למס' ימי עבודה בחודש( 22 יום) בשלושה חודשים האחרונים , או שמא המשכורת בחודש לחלק למס' הימים שהעובד עבד בפועל באותו חודש בכל אותם שלושה חודשים? היכן ניתן למצוא את החוק שכן יש לי ויכוח עם המעסיק שלי בנדון. תודה
ישנם כמה דרכים לחשב את ערך יום החג של עובד בשכר שעובד קבוע או לסירוגין: על פי ממוצע שכרו של העובד, לפי שלושת החודשים המלאים והרצופים בשנה שקדמה לחג. בהתאם לממוצע שכרו של העובד, בשלושת החודשים, שקדמו לחג. לפי ממוצע השכר של העובד, בשנה שקדמה לחג. בכל מקרה מה שלא ייבחר יש להתמיד בשיטת חישוב זו.