משפטי– זאפ
משפטיפורומיםדמי אבטלהזכויות פיטורים לעובד

מנהלי הפורום

עו"ד אילנית גדקר אהרוני

עו"ד אילנית גדקר אהרוני

מנהלת תחום ביטוח לאומי, נזיקין, רשלנות רפואית, צוואות וירושות.עורכת דין מובילה, מהוותיקות והמנוסות בתחום מימוש הזכויות והנזיקין, בעלת רישיון נוטריון ומוסמכת לערוך ייפוי כוח מתמשך.

קביעת פגישה
0537429882
חזרה לפורום

זכויות פיטורים לעובד

עדן
עדן חבה

פוטרתי לאחר כמעט שנתיים מעבודתי שאלותיי הן איך מחשבים את הפיצויים, כמה זמן אוכל לחתום בלשכה והאם אני חייבת להביא להם ימי עבודה לאחר הפיטורים. חשוב לציין שאני בת 22 השתחררתי מהצבא לפני שנתיים.

RE:
עו"ד הדר פלד-טל
עו"ד הדר פלד-טל

חישוב הפיצויים נעשה לפי משכורת כפול וותק, כדי לדעת כמה ימי אבטלה מגיעים לך כדאי להיכנס לאתר של הביטוח הלאומי יש שם מחשבון לפי גיל, מצב משפחתי ומס' הילדים, ולשאלה האחרונה אני מניחה שאת מתכוונת להודעה מוקדמת? המעסיק הוא זה שצריך לתת לך ימי הודעה מוקדמת בזמן הפיטורים, אם הוא לא ויתר לך על התייצבותך בזמן ההודעה המוקדמת את חייבת להמשיך ולהגיע לעבודה.