התפטרות עקב אי קבלת תנאים
עבדתי 5 שנים בחברת הייטק ופוטרתי. התקבלתי למשרה בכירה תוך חודש בתור מנהל תחום חדש אך לאחר חודשיים הוברר כי לי כי אין כיסוי להבטחות הנהלת החברה להשקעת משאבים בתחום החדש והתבקשתי להשאר ללא פגיעה בשכר כסוכן מכירות פשוט. העדפתי להתפטר. האם יש עילה טובה לערעור מול ביטוח לאומי לקבל את דמי האבטלה בלי ההשהייה של 90 יום?
שלום, מה השאלה המשפטית שלך?
שליחה
