איחוד משכורות וההשלכה על תשלום פנסיה

שלום, אני התפטרתי מהעבודה שלי כאשר היום האחרון לעבודה היה 28.6. ימי העבודה שם הם מה-20 עד ה- 19 לחודש, והייתי שם עובדת שעתית. אתמול, ה-5.8 היה יום המשכורות והופתעתי לא לקבל משכורת (כנראה ימי העבודה נכנסו לתלוש הקודם, אני בודקת את זה) האם זה חוקי לאחד תשלומי משכורת יחד? גם מבחינת תשלומי מיסים שונים ופנסיה?