• 2 ביוני 2013

    פיצויים

    שלום רב !
    ברצוני לשאול בקרוב אני עוברת לגור בפ"ת שכרגע אני גרה ברמלה ועובדת ברשת סופר כבר השנה הרבעית . ברצוני לבקש שיעבירו אותי לאותה רשת בפ"ת והבעלים לא רוצה להעביר אותי מסיבה שאין מקום באותו סניף של פ"ת או שמעביר אותי לסניף זה ובמקום משרה מלאה של שישה ימים בשבוע שככה אני עובדת כבר 4 שנים במצב הנוכחי נותן לי יומיים שלוש בשבוע האם זה נקרא הרעת תנאים והאם מגיע לי על פי חוק פיצויים ?
    אודה לתשובה מיידית תודה .

    2 ביוני 2013
  • מנהל הפורום עו"ד אורית רוזן - אור 6 ביוני 2013

    פיצויים

    מעביד רשאי לנייד את עובדיו מסניף לסניף באזור מגורים ובמרחק לא רב ביניהם בהתאם לנחיצות העבודה ולרווחת עסקו.
    העובד אינו יכול לכפות על מעבידו לעבור לסניף אחר מסיבות אישיות שלו.
    הבחירה בידך האם לקבל את הצעת המעביד או להתפטר מבלי לזכות בפיצויי פיטורים.

    6 ביוני 2013
    • 6 ביוני 2013

      פיצויים

      כוונתי הייתה אם אני רוצה לעבור לסניף אחר מכיוון שאני עוברת לגור במקום אחר אם הוא לא נותן לי עבודה סניף אחר אוו שנותן לי עבודה בסניף אחר אבל נותן לי פחות ימים לא משרה מלאה אני כבר עובדת משרה מלאה אבל הוא מוריד לי לכמה ימים האם אני יכולה לתבוע לפי חוק לפיצויים ...

      6 ביוני 2013
שלום, מה השאלה המשפטית שלך?