פיצויים
שרה
שרהאני מועסקת בפרוייקט זמני של שנה וחצי במקום העבודה חילקו את החוזה לשנה ובהמשך יכינו חוזה נוסף האם זוהי התחמקות מתלשום פיצויים בתום הפרוייקט?
RE:
ענת
ענת רוזנר, עו"דאם הנך עובדת ברצף במקום העבודה (עם חוזה או בלי חוזה) את זכאית לפיצויי פיטורים. רצף - משמעותו שאין הפסקה של 6 חודשים בעבודה