open the search panel
close the search panel חפש

עורכי דין לפי תחום

    פורומים

      לדעת יותר - מדריכים משפטיים

        משרדי עורכי דין

          • 5 במרץ 2012

            שינוי תנאי החוזה בזמן הריון

            שלום,
            אני עובדת בחברה כ-4 שנים ובחוזה שלי מצויין כי מגיע לי פלאפון ושיחות בשווי של 200 ש"ח ע"ח החברה. לפני חודש הוצע לי לעבור תפקיד -למשרדים הקרובים יותר למקום מגורי תוך הבטחה שאשאר באותו שכר ואותם התנאים. נותרו לי חודש וחצי עד ללידה, האם בקשת החברה שאחזיר את המכשיר הינה הרעת תנאים/הפרת החוזה?
            תודה,

            5 במרץ 2012
          • 6 במרץ 2012

            שינוי תנאי החוזה בזמן הריון

            מיכל שלום,

            השאלה אינה ברורה. מחד את אומרת שהוצע לך לעבור תוך הבטחה על שמירה של המצב הקיים ומאידך את שואלת על הפלאפון. נא רשמי שאלתך באופן ברור יותר.

            6 במרץ 2012
            • 6 במרץ 2012

              שינוי תנאי החוזה בזמן הריון

              אכן הוצע לי לעבור לתפקיד אחר באותם התנאים, כלומר שעות ושכר (לפי החוזה שלי) אך עכשיו הבוס הקודם שלי מעוניין שאחזיר את ההפלאפון (שניתן לי לפי החוזה והיה נחוץ לי עבור התפקיד הקודם)

              6 במרץ 2012
              • 7 במרץ 2012

                שינוי תנאי החוזה בזמן הריון

                מיכל שלום,

                במידה ותפקידך החדש אינו דורש שימוש בטלפון נייד, ויתר התנאים ובכלל זה שכרך נותרו על כנם ללא שינוי, אינני רואה בכך פגיעה בתנאי עבודתך. כפי שאמרת הטלפון היה נחוץ לך לשם תפקידך הקודם.

                7 במרץ 2012
          forum moderator שלום, מה השאלה המשפטית שלך?
          close the form