זכאות לפיצויים, הארכת חל"ד וזכאות לקופות גמל וביטוח מנהלים

שלום רב
אני עבדתי 6 חודשים במשרד ונכנסתי לשמירת הריון של 3 חודשים וילדתי אחרי 3 חודשים.הבנתי שאני צריכה להודיע 3 שבועות מראש על הארכה ואני אמורה לחזור בעוד 5 ימים האם אני חייבת להגיע?
(אנ רוצה להאריך את החופשה)
1.רציתי לדעת אם אני זכאית להארכת חל"ד ואם כן לכמה זמן?
2.במידה ואני מתפטרת אני זכאית לפיצויים?
3.האם הזמן העדרות שלי המעסיק צריך לשלם לי קופות גמל וביטוח מנהלים?

אודם