מנהלי הפורום
עו"ד הדר פלד טל
עוסקת בתחום דיני עבודה משנת 1997. בעלת משרד עורכי דין בתחום משפט העבודה העוסק בייצוג עובדים ומעסיקים בתחום דיני העבודה ומעניק יעוץ, טיפול והכוונה בכל תחומי משפט העבודה. בנוסף, עוסקת עו"ד פלד-טל בתחום העסקת נשים וזכויותיהן בעבודה, אפליית נשים בהיריון ואחרי חופשת לידה וכן אפליה בניגוד לחוק שוויון הזדמנויות בעבודה.
אפליה על רקע מין
איך אפשר להוכיח שמפלים אותי במקום העבודה מבחינת קידום? היתה לי שיחה עם המנהל הישיר - אני מנהלת תיקי לקוחות בבנק ונאמר לי שאני מוערכת אבל לא נותנת מספיק שעות (אני בתהליכי הפריה). בינתיים צעירים ממני מקודמים ואני תקועה 4 שנים באותו תפקיד בדיוק ללא רמז לקידום. בנוסף, הבוס ומנהל נוסף נוהגים לצחקק לידי שאני חותכת מדי פעם (חצי יום היום) והערות פוגעניות אחרות. יש פה לדעתך סיכוי לאפליה בגלל שאני אשה? תודה רבה לך
רונית שלום, אינני מכירה את פרטי המקרה על בורים ולכן אינני יכולה להשיב לשאלתך.