מנהלי הפורום
עו"ד הדר פלד טל
עוסקת בתחום דיני עבודה משנת 1997. בעלת משרד עורכי דין בתחום משפט העבודה העוסק בייצוג עובדים ומעסיקים בתחום דיני העבודה ומעניק יעוץ, טיפול והכוונה בכל תחומי משפט העבודה. בנוסף, עוסקת עו"ד פלד-טל בתחום העסקת נשים וזכויותיהן בעבודה, אפליית נשים בהיריון ואחרי חופשת לידה וכן אפליה בניגוד לחוק שוויון הזדמנויות בעבודה.
מושג ״הורות פעילה״ ומשמרות לילה
שלום רב. אני אם חד הורית לילדה בת שנה ותשעה חודשים. עובדת במשמרות כולל לילות. שמעתי מעמית בעבודה על מושג הורות פעילה ושזה יכול לעזור לי להפסיק לעבוד לילות. האם אפשר להסביר את המושג הזה והאם מה שמר לי עמית בעבודה הוא נכון? תודה
רינה שלום, הורות פעילה משמעה שתינתן לך ההזדמנות לקחת חלק פעיל יותר בחייה וגידולה של בתך, משמע להיות איתה יותר זמן. למרבה הצער, מושג זה אינו כלול בחוק כלשהו כיום אולם את בהחלט יכולה לנסות ולשוחח עם מעבידך על כך. עליך לקחת בחשבון כי במידה ותופחתנה שעות עבודתך, המשמעות היא כי משכורתך יכול ותפחת בהתאם.