זכות עובדת בשמירת הריון להשתתף בפעילות רווחה של החברה
שלום, אני נמצאת בשמירת הריון עקב חשיפה לחומרים המסכנים אותי ואת העובר במהלך יום העבודה. (אושרה ע"י ביטוח לאומי ורופא תעסוקתי) המעביד מאוד מאוד כועס בעניין זה ומנסה למנוע ממני השתתפות בפעילות רווחה שהוא מארגן לכול עובדי החברה. האם זה מותר לו? ומה לגבי דמי הבראה האם אני זכאית לקבל אותם? תודה
אילנית שלום, את דמי ההבראה את זכאית לקבל. לגבי פעילות החברה, במידה והנך זכאית להשתתף בה על אף שמירת ההריון, על המעביד לשתפך.
שלום, מה השאלה המשפטית שלך?
שליחה
