עורכי דין לפי תחום

    פורומים

      לדעת יותר - מדריכים משפטיים

        משרדי עורכי דין

          משפטי > פורומים > פורום זכויות נשים > זכויות מעביד לגבי עובדת לאחר חופשת לידה
          מנהל הפורום:עו"ד הדר פלד טל

          מנהל הפורום עו"ד הדר פלד טל

          עוסקת בתחום דיני עבודה משנת 1997. בעלת משרד עורכי דין בתחום משפט העבודה העוסק בייצוג עובדים

          • שני
            23 באוקטובר 2013

            זכויות מעביד לגבי עובדת לאחר חופשת לידה

            העובדת שלי לאחר 3 חודשי עבודה שהיתה בחפיפה ובניסיון הודיע לי על כניסה להריון לאחר חודש נוסף החלה להרגיש לא טוב וביקשה להוריד במחצית את שעות עבודתה שגם כך היו חלקיות 3 ימים בשבוע כיון שהיתה בהריון נעתרתי לכל בקשותיה היא באה והלכה מתי שרק בא לה ולא תיפקדו כמעט מבחינה מקצועית דבר שעובדי יכולים להעיד על כך כמו כן נאלצתי לקחת מזכירה נוספת כדי למלא את השעות שהורידה התפקוד שלה היה לקוי כל התקופה אך לא יכולתי לפטרה כעת היא אמורה לחזור ורציתי לדעת מה זכויותי

            23 באוקטובר 2013
          • עו"ד גלית סולומונוב-פוגל
            24 באוקטובר 2013

            זכויות מעביד לגבי עובדת לאחר חופשת לידה

            שני שלום,

            נא הבהירי כמה זמן העובדת מועסקת על ידך עד היום ואז אוכל להשיב.

            24 באוקטובר 2013
            • גלית
              27 בנובמבר 2013

              זכויות מעביד לגבי עובדת לאחר חופשת לידה

              רשם 3 חודשים שהיתה בחפיפה הודיעה תוסיפי עוד כשמונה חודשים ... פחות משנה .

              27 בנובמבר 2013
          שלום, מה השאלה המשפטית שלך?