מנהלי הפורום
עו"ד הדר פלד טל
עוסקת בתחום דיני עבודה משנת 1997. בעלת משרד עורכי דין בתחום משפט העבודה העוסק בייצוג עובדים ומעסיקים בתחום דיני העבודה ומעניק יעוץ, טיפול והכוונה בכל תחומי משפט העבודה. בנוסף, עוסקת עו"ד פלד-טל בתחום העסקת נשים וזכויותיהן בעבודה, אפליית נשים בהיריון ואחרי חופשת לידה וכן אפליה בניגוד לחוק שוויון הזדמנויות בעבודה.
צבירת ימי חופשה בזמן שעת הנקה
אוש
אושישלום אני במשרה במלאה של 9 שעות כל יום. כרגע אני נמצאת בשעת הנקה מדצמבר 2014 ועד אפריל 2015 לפי מה שמגיע לי בחוק. במסגרת זו אני מחוייבת לעבוד 8 שעות ביום והמעסיק משלים את השעה הנותרת על חשבונו. צבירת ימי החופשה שלי הינה 18 ימים בשנה, כלומר צבירה של 1.5 האם הצבירה הזו אמורה להשתנות בגלל שעת ההנקה? תודה